Le poste

Au sein du Pôle suivi et analyse de la performance de la Direction du Petit Cycle de l’Eau, sous l’autorité du Responsable de la Gestion Patrimoniale et de la Ressource en eau, vous serez chargé(e) du suivi de l’autosurveillance des systèmes d’assainissement et d’eau potable pour la Direction. Votre rôle sera crucial pour garantir la performance des ouvrages.

La Gestion Patrimoniale et de la Ressource en eau est organisée en 4 pôles :

• « Gestion et analyse de la donnée » : intégration et analyse de l’ensemble de la donnée à l’aide d’outils numériques
• « Suivi et analyse de la performance » : pilotage et suivi de l’ensemble des actions quotidiennes
• « Instruction » : rédaction de documents administratif 
• « Prospection et programmation » : élaboration et pilotage de l’ensemble des études stratégiques.

Missions principales

• Exploitation des données de l’Autosurveillance des systèmes d'assainissement et d’eau potable
  • Analyser le suivi de l’autosurveillance effectuée par les exploitants
  • Détecter et alerter des dysfonctionnements observés auprès des équipes, de la direction et des différents partenaires 
  • Suivre les audits des services de l’Etat
  • Analyser le suivi des contrôles des rejets effectués 
  • Mettre en place et appliquer les manuels d’autosurveillance des systèmes d’assainissement et d’eau potable
  • Élaboration, suivi et transmission des bilans annuels des ouvrages d'assainissement
• Recherche et Réduction des Rejets de Substances Dangereuse dans les Eaux
  • Mise en œuvre des campagnes et des programmes d’action
  • Sensibiliser les acteurs du territoire sur les rejets au réseau d'assainissement afin de renforcer les performances des ouvrages,
  • Assurer le suivi des contrôles des rejets effectués 
  • Validation des Conventions Spéciale de Déversement 
• Mise en œuvre du diagnostic permanent et suivi du PGSSE :
  • Faire l’état des lieux
  • Identifier les enjeux à cibler
  • Choisir les leviers opérationnels
  • Définir les indicateurs associés
  • Calculer des indicateurs et analyser des données (dysfonctionnement et causes)
  • Prioriser et élaborer les recommandations pour les programmes
  • Valider les programmes d’actions et mise en œuvre des plans
  • Communication aux services instructeurs
• Assurer la connaissance du Patrimoine
  • Réalisation des audits réglementaires et patrimoniales 
  • Rédaction des pièces techniques pour l’élaboration des audits
  • Surveillance de l’état du patrimoine
  • Assurer la gestion et le suivi de l’état du patrimoine
  • Assurer le maintien en bon état de fonctionnement du patrimoine
  • Piloter et suivre le géoréférencement 
• Rédaction de plan d’action pour réduire des dysfonctionnements des ouvrages (Eaux claires Parasites, Anomalie qualité, …)
  • Etude diagnostic des dysfonctionnements
  • Rédaction de programme d’actions
  • Pilotage et suivi du programme d ‘actions
• Instruction des DUP des forages d’eau potable :
  • Suivre l’application des préconisations 
• Assurer une vielle juridique 

Profil

Vous êtes une personne organisée, rigoureuse, autonome et force de propositions. Vous :

• Etes titulaire d’un Bac + 2 dans le domaine de l’eau et/ou de l’environnement et/ou biochimie, Compétences en assainissement et en métrologie (techniques, juridiques et réglementaires), connaitre le fonctionnement des ouvrages d’eau usée, pluviale et d’eau potable.
• Disposez de connaissances techniques en matière d’eau potable, d’eau usée et pluviale,
• Maitrisez les outils bureautiques (Pack Office) et les logiciels métier (QGIS),
• Connaissez les outils de gestion de patrimoine en eau potable, en eau usée et pluviale (outils métiers, supervision, facturation, open data, etc…),
• Connaissez les principes de supervision,
• Savez rendre compte et travailler en équipe.
• Possédez de réelles capacités à travailler en transversalité,
• Avez des capacités d’analyse et de synthèse,
• Savoir travailler dans l'urgence, faire preuve de réactivité,
• Etablir un planning, gérer son temps et organiser ses priorités,

Renseignements complémentaires 

Thomas Villier, Directeur de la Direction du Petit Cycle de l’Eau, 03/21/61/50/00, thomas.villier@bethunebruay.fr

Candidature

Les dossiers de candidature constitués d’une lettre de motivation manuscrite et d’un curriculum vitae détaillé, devront être adressés avant le 13/10/2024 :

• Par courrier : Monsieur le Président de la Communauté d’agglomération de Béthune Bruay Artois Lys Romane - Direction des Ressources Humaines – 100, Avenue de Londres – B. P. 40548 62411 BETHUNE CEDEX 
• Via Internet : www.bethunebruay.fr/offres-demploi  // Rubrique « L’agglo recrute »