Ressources humaines

Adjoint(e) au Directeur des Ressources Humaines (H/F)

Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines, vous serez chargé(e) de gérer le pole « Développement RH » et vous participerez à la définition et la mise en œuvre des projets de la direction

Publié le

  Mission principales : 

  • Seconder la directrice des ressources humaines,
  • Animer une équipe composée de 5 personnes et gérant, notamment, les domaines suivants : 
    • Formation
    • Recrutement
    • Entretien professionnel
    • GPEC
    • Temps de travail
  • Apporter une expertise RH aux services pour la mise en œuvre de leur projet,
  • Assurer la concertation avec les partenaires sociaux ainsi que la préparation, l’organisation et le suivi des réunions paritaires,

Profil : 

Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et autonome. Vous :

  • Etes de formation supérieure (Bac +5) en ressources humaines et/ou en droit social,
  • Justifiez d’une expérience similaire au sein d'un service RH d'une collectivité territoriale,
  • Avez le sens de l’écoute, des relations humaines et du travail en équipe.
  • Connaissez le statut de la FPT, la comptabilité publique et les procédures de marchés publics.
  • Maitrisez le droit du travail et le droit syndical,
  • Savez assurer une veille règlementaire,
  • Connaissez les méthodes et outils de la GRH, les techniques de conduite de projets,
  • Présentez de bonnes qualités rédactionnelles
  • Maitrisez l’outil informatique et les outils bureautiques. La connaissance du logiciel CIRIL serait appréciée.

Les dossiers de candidatures constitués d’une lettre de motivation et d’un curriculum vitae détaillé, devront être adressés avant le 13 décembre 2019 à : 
Monsieur le Président de la communauté d’agglomération Béthune-Bruay, Artois Lys Romane Direction des Ressources Humaines 
100, Avenue de Londres – B. P. 548 
62411 BETHUNE CEDEX